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이슈페이퍼
[이슈페이퍼] 또 하나의 가족? 또 하나의 비정규직! 삼성전자서비스 노동자들의 이야기
금속노조연구원
2013.08.22
또 하나의 가족? 또 하나의 비정규직!삼성전자서비스 노동자들의 이야기 홍석범, 금속노조 노동연구원(sukbum0214@hanmail.net) 간접고용 백화점, 삼성전자서비스를 아시나요? 평소 잘 사용해오던 휴대폰이 갑자기 고장난 A씨. 수리를 맡기기기 위해 삼성전자서비스센터를 방문하기로 마음먹었다. 먼저 서비스센터 콜센터에 전화를 해 가까운 곳에 서비스센터…
[이슈페이퍼] 금속노조 여성조합원의 일, 가족, 여가생활
금속노조연구원
2014.10.28
금속노조 여성조합원의 일․가족․여가생활 홍석범 (금속노조 노동연구원) (요 약) 여성노동자들은 직장생활과 가사노동의 이중부담에 처해있는 까닭에 인간적인 노동시간제도 도입의 최우선 당사자임에도 불구하고 노동의 인간화를 둘러싼 기존의 노동시간 단축 논의 과정에서 거의 배제돼왔다. 이번 금속연구원 이슈페이퍼에서는 2014년 5월부터 7월까지 전체 여성 조합원을 …
[이슈페이퍼] 복수노조 그 후 3년, 조합원들이 바라본 회사노조의 모습과 현장의 변화들
금속노조연구원
2014.04.29
2014-4 금속연구원 이슈페이퍼 복수노조 그 후 3년, 조합원들이 바라본 회사노조의 모습과 현장의 변화들 홍석범 (금속노조 노동연구원) <요 약> 1) 회사노조의 활동성에 대한 평가 - 전직 지회간부와 결탁한 복수노조는 ‘친기업적 활동성향’ 강해, 기존 비조합원 및 중간관리자가 설립을 주도한 복수노조는 ‘유령노조’에 불과: 전체 응답자의 66.…
금속노조가 정세반전을 위해 해야 할 역할들!
금속노조연구원
2012.01.02
금속노조가 정세 반전을 위해 해야 할 역할들! 안재원 노동연구원 연구위원 ‘수세에서 공세로’ 금속노조 7기 1년차(2012년) 사업결의 지난 12월 5일 금속노조는 충북괴산 보람원에서 정기대의원대회를 개최, 지도부 이취임식과 더불어 7기 1년차 사업계획을 확정하였다. 2012년 사업계획은 △주간연속2교대제 △원하청 불공정거래 근절 △불법파견 노동자 정규직화…
현대중공업에서 바람직한 노사관계는 불가능한 일인가!
금속노조연구원
2018.09.03
지난 4월 3일 현대중공업은 현대중공업지부에 희망퇴직 공문을 들고 왔었다. 현대중공업지부는 지난 2015년 6월 1일 당시 권오갑 사장이 담화문을 통해 회사 체질개선이 마무리 단계에 왔기 때문에 더 이상 인위적인 구조조정은 없음을 선언했지만, 또 다시 인원을 고용조정 한다는 현장의 제보가 있는 하루종일 있는 직후였다. 현대중공업지부는 공문 접수를 거부하고 …
노조활동과 정치활동 분리론, 이제 버리자!
금속노조연구원
2012.05.01
노조활동과 정치활동 분리론, 이제 버리자! - 노동조합이 집권의 주체로 나서야 한다 - 공계진 노동연구원 원장 □ 총선결과는 진보정당에 대한 노동자들의 강한 경고 4.11 총선 후 거의 한달이 되어가고 있는 마당에 평가는 좀 뒷북치는 느낌이다. 그래서 형식을 갖추기 보다는 다음 말을 하기 위해서 잠깐 해보고자 한다. 총선은 진보정당에게 가혹함을 주었다. 통…
[이슈페이퍼] 통상임금 대법원 판결과 이후 방향에 대하여
금속노조연구원
2013.12.31
2013-12 금속노조 연구원 이슈페이퍼 통상임금 대법원 판결과 이후 방향에 대하여 안재원 노동연구원 연구위원 통상임금에 관한 대법원 전원합의체 판결 선고 갑을오토텍 사무직과 노동조합이 제기한 두건의 통상임금성에 대해 12월 18일 대법원 전원합의체 판결 선고가 있었다. 사무직 노동자가 제기한 정기상여금의 통상임금성에 대한 건과 갑을오토텍지회가 제기한 복리…
기업살리기를 위한 고통분담을 넘어 경제위기 극복을 위한 사회연대책임전략을 전면화해야
금속노조연구원
2008.12.17
경제위기 극복을 위한 노사정의 사회연대책임을 촉구하며 이상호(금속노조 정책연구원 연구위원) 미국발 서브프라임사태로 촉발된 금융위기가 한국의 실물경제를 강타하고 있다. 수출주력시장인 미국과 유럽의 경제가 깊은 수렁에 빠지고 있으며, 경기침체로 인해 영세자영업과 중소기업의 부도와 도산이 가시화되고 있다. 이러한 상황은 금속노조 산하 사업장에서도 그대로 나타나고…
진보대통합, 중단없이 추진되어야 한다.
금속노조연구원
2011.10.04
진보대통합, 중단없이 추진되어야 한다. 공계진 노동연구원 원장 1. 위기에 처한 진보정당 2007년 12월 대통령 선거가 있었다. 그 선거에서 민주노동당 권영길 후보는 3%도 얻지 못한 채 참패했다. 대선의 후유증은 이후 민주노동당의 분열로 연결되었다. 2008년 2월 패권주의와 종북주의를 내걸고 조승수 의원, 심상정, 노회찬 전의원 등과 다수의 당원들이 …
[이슈페이퍼] 삼성전자를 중심으로 본 2015년 전자산업 전망
금속노조연구원
2014.12.29
삼성전자를 중심으로 본 2015년 전자산업 전망 이유미(금속노조 노동연구원 객원연구위원) 삼성전자 매출액과 수익률 증감은 다수 하청업체의 존폐와 전자산업 노동자들의 임금 고용에 지대한 영향을 미친다. 2014년 삼성전자 휴대폰 사업실적이 저조하여 수익성이 하락하고 있고 내년에도 크게 반등하기 어렵다는 전망이 다수다. 따라서 삼성전자의 2015년 사업성과가 …
문제를 드러내고, 토론을 통해 해결해 나가자.
금속노조연구원
2009.10.14
문제를 드러내고, 토론을 통해 해결해 나가자. 공계진 정책연구원 원장 1. 들어가는 말 금속노조 임원(위원장, 수석부위원장, 사무처장) 선거가 현재 진행중이다. 1차 투표에서 과반 득표자가 나오지 않아 28일부터 30일까지 1위 득표자에 대한 찬반투표가 진행된다. 단순 찬반투표이기 때문에 이변이 없는 한 임원은 선출될 것이다. 6기 임원 선거를 보면서 금속…
기업별 노사관계와 금속노조 발전의 함수관계
금속노조연구원
2011.11.01
기업별 노사관계와 금속노조 발전의 함수관계 안재원 노동연구원 연구위원 금속노조 7기 지도부의 출범 지난 9월 26~28일까지 진행된 금속노조 7기 지도부 선거결과 단독출마 한 박상철-허재우-김연홍후보가 투표율 80.37%, 득표율 81.34%로 당선되었다. 같이 출마한 6명의 부위원장후보들도 모두 당선되어 10월부터 금속노조 7기가 출범하였다.(부족한 부위…
[이슈페이퍼] 노동시간 단축은 노동자 삶의 질을 어떻게 향상시키는가?
금속노조연구원
2013.11.20
노동시간 단축은 노동자 삶의 질을 어떻게 향상시키는가? : 주간연속2교대제 도입 전후 일‧가족‧여가생활 변화 분석 홍석범(금속노조 노동연구원) 2013년 3월 4일 현대기아차를 시작으로 실시된 주간연속2교대제는 단순한 교대근무 형태 변화가 아니라 제조업을 비롯한 우리 사회 전반에 만연해있는 장시간노동의 근절, 나아가 심야노동 축소를 향한 일보 전진이라는 상…
2009년 금속노조의 투쟁과 교섭, 경제위기국면을 어떻게 돌파할 것인가?
금속노조연구원
2009.02.02
2009년 금속노조의 투쟁과 교섭, 경제위기국면을 어떻게 돌파할 것인가? 이상호(금속노조 정책연구원 연구위원) 지금 우리는 어디에 서 있는가? 미국발 금융공황으로 신자유주의 위기가 전 세계로 확산되고 있다. 주주자본주의, 신자유주의 세계화가 무너지고 자본주의의 본질적 모순이 극명하게 드러나고 있다. 세계경제위기는 대외 의존적 한국경제에 직접적인 영향을 미치…
복수노조 허용과 전임자 임금지급을 위한 전 조직적 대응을 해야 할 시점이다
금속노조연구원
2009.10.30
복수노조 허용과 전임자 임금지급을 위한 전 조직적 대응을 해야 할 시점이다. 이상호(금속노조 정책연구원 연구위원) 지난 10월 1일부로 금속노조 6기 집행부가 공식적으로 출범하였다. 통합집행부의 구성 실패, 낮은 투표율과 높은 무효표 등의 어려운 과정을 거쳐 출범한 신임집행부는 산적한 금속노조의 과제를 해결하기 위한 방안을 찾기 위해 고심하고 있다. 하지만…
산별노조다운 산별교섭
금속노조연구원
2009.01.06
15만 산별노조를 건설했지만 산별노조다운 교섭기본틀을 확보하지 못하고 있다. 이런 상황에서 금속노조는 중앙교섭 돌파라는 목표하에 교섭과 투쟁을 진행하였으나 08년에도 완성사들을 교섭테이블에 앉히지 못했다. 때문에 중앙교섭성사와 산별노조완성의 관계를 너무 과도하게 설정한 것이 아니냐는 비판과 함께 교섭보다는 조직화에 중점을 두어야 한다는 소위 ‘조직화모델’이…
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