제조업 청년 노동자 조직화 방안 연구

 

 

제조업 고령화를 고려했을 때 제조업 청년 노동자 조직화는 노동조합의 조직 확대(신규 조직화)와 재생산뿐만 아니라 청년 대표성 확대라는 관점에서 중대한 과제이다. 따라서 이 연구는 1) 청년 노동시장을 분석함으로써 청년 노동자 조직화의 큰 방향을 설정하고, 2) 민주노총, 공공운수노조, 철도노조를 중심으로 청년 사업의 변화 방향과 과제를 검토함으로써 제조업에서 청년 노동자 조직화를 확대하기 위해서 금속노조가 어떤 식으로 접근할 수 있을지 검토하고, 3) 청년 사무연구일반직 노동자 조직화 사례를 분석하고 그 시사점을 검토하고, 4) 청년 블루칼라 노동자의 노동경험과 노조인식을 분석해볼 것이다.

 

 

 

 

<목차>

 

 

제1장 서론 

 

제2장 제조업 청년 노동시장 분석

1. 들어가며

2. 취업자의 연령대별 경제활동 특성

3. 제조업 종사 노동자의 특성

4. 나가며

 

제3장 노동조합 청년사업의 변화 방향과 과제

1. 서론

2. 민주노총 청년 사업의 변화 방향

3. 노동조합 민주주의와 청년 조직화

 

제4장 청년 사무연구일반직 조직화 사례 연구

1. 서론

2. 사업장 및 조직화 배경

3. 지회 조직화 과정

4. 조직화 특성 및 향후 과제

5. 결론

제5장 청년 블루칼라 노동자의 노동경험과 노조인식

1. 서론

2. 선행연구 정리

3. 연구설계

4. 청년 블루칼라 노동자의 노동경험과 노조인식

5. 소결

제6장 요약 및 시사점

 

 

*보고서 전문은 파일로 첨부되어 있습니다.